Greve na UTFPR atinge 41% de adesão de técnicos administrativos

A greve na Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) de Guarapuava chegou a cerca de 41% de adesão da greve nacional de Técnicos Administrativos em Educação (TAE’s). Com alguns setores fechados, entre eles a biblioteca, o Departamento de Educação, o Departamento de Registros Acadêmicos, mais de 1.100 alunos da instituição acabaram impactados, inclusive, a comunidade. E essa realidade é em níveis estadual e federal.

Em uma negociação que se arrasta por cerca de seis meses, os funcionários buscam a valorização dos salários e a reestruturação da carreira. De acordo com os dados de 2023 do Painel Estratégico de Pessoal, os Técnicos Administrativos em Educação representam 18,57% dos servidores vinculados ao Executivo.

A disparidade nos salários varia de R$ 1.100 até R$ 3.242 em relação a outras carreiras. Mesmo no nível superior, o vencimento básico soma R$ 4.180, enquanto os funcionários do Departamento Nacional de Infraestrutura de Transportes (DNIT) chegam a receber R$ 10.832 ao ingressarem no serviço público.

Durante uma reunião nesta sexta (22), o Ministério da Educação propôs não dar o reajuste salarial em 2024; 4,5% em 2025 e pagar 4,5% em 2026 para compensar as perdas desde o Governo Temer. Por outro lado, a categoria fez a contraproposta de 10,34% em cada um dos três anos, tendo um acumulado de 31,02%.

CARTA AOS ESTUDANTES

Em uma carta divulgada aos estudantes e aos docentes, os TAE’s afirmaram que a precariedade salarial, assim como a falta de isonomia nos demais benefícíos com as outras categorias do funcionalismo, provocam uma alta taxa de desligamento da categoria que atingiu 75%.

O governo se empavona para afirmar que a educação é prioridade e que nessa atual gestão não é gasto, é sim, investimento. Mas a ampliação e a oferta de educação de qualidade podem acontecer quando temos servidores desvalorizados? E a recomposição dos orçamentos da IFES, que seguem sendo objeto de cortes, não deveria acontecer também?

Só no Paraná, os TAE’s somam 12 mil servidores em mais de 46 municípios, incluindo UFPR, UTFPR, Unila, Hospital de Clínicas e institutos.

NOTA DA UTFPR

Confira na íntegra a nota oficial enviada pela UTFPR:

Ciente da greve dos servidores técnico-administrativos em educação, deflagrada neste mês de março, a Reitoria da UTFPR afirma o posicionamento de não medir esforços para preservar os servidores que optarem por aderir ao movimento em questão, sem constrangê-los. 

Ao mesmo tempo, atua para garantir a manutenção das atividades essenciais para o funcionamento da Universidade. A Reitoria considera justa a pauta dos servidores e realiza gestão, por meio de entidades representativas, para atender às reivindicações. Adicionalmente, instituiu uma ‘Comissão de Interlocução’ com o movimento articulador da greve para avançar na negociação das demandas internas apresentadas pelos servidores.

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